日期:2019-06-20 08:11:49
當(dāng)面試機(jī)會(huì)來(lái)臨,家政姐妹們都希望能把握住這個(gè)機(jī)會(huì),也許是因?yàn)樘谝饷嬖嚈C(jī)會(huì),結(jié)果導(dǎo)致在面試的時(shí)候緊張不安、語(yǔ)無(wú)倫次,甚至鬧出笑話。還有不少家政姐妹剛面試完就下結(jié)論:“這次肯定完了!”面試恐懼心理是每個(gè)人都會(huì)有的,但家政姐妹們應(yīng)該怎樣正確處理面試的恐懼心理,將自己最優(yōu)秀的一面展現(xiàn)出來(lái)呢?
經(jīng)常在推薦學(xué)員面試的時(shí)候,她們總會(huì)說(shuō),“老師,我說(shuō)不好怎么辦?你給我教教怎么談客戶?!薄懊嬖嚭脦状瘟硕疾恍?,我都不敢見(jiàn)客戶了?!薄爸叭サ目蛻艏夜ぷ骱瓦@家差不多,我肯定干不了?!薄皬埥隳敲茨芨傻娜巳ニ叶疾恍?,好幾個(gè)家政姐妹都沒(méi)談成,我怎么行呢?”“上了好幾次戶了,就沒(méi)有一家干得長(zhǎng)的,要面試的客戶是什么樣的心里都沒(méi)底?!薄?/p>
通過(guò)觀察發(fā)現(xiàn),家政姐妹們的恐懼心理表現(xiàn)為:神經(jīng)高度緊張一面紅耳赤、身體不自在;內(nèi)心充滿害怕一一不敢正視客戶、聲音發(fā)抖;注意力無(wú)法集中一一腦子一片空白、答非所問(wèn);變得容易沖動(dòng)一一不能正確判斷或控制自己的舉止。
不管是新學(xué)員,還是老學(xué)員都會(huì)有面試恐懼心理,而且這是一種正常心理反應(yīng)。那么,如何處理這種恐懼心理呢?
首先,對(duì)自己要有信心
既然你被客戶選中,你也想應(yīng)聘這份工作,那你就應(yīng)該相信自己能勝任工作,有一種“我行”的自信。面試是一個(gè)雙向選擇的過(guò)程,客戶在對(duì)你的工作能力、工資期望、對(duì)工作環(huán)境和休息的要求有一定了解的情況下,才會(huì)對(duì)你是否符合他們家庭的需求有初步判斷。同樣,在與客戶談工資需求及個(gè)人能力的時(shí)候,你需要將自己最優(yōu)秀的一面展現(xiàn)給客戶,并詳細(xì)了解與你工作相關(guān)的問(wèn)題,表現(xiàn)出你有能力駕馭并勝任工作的態(tài)度。
第二,用積極的話暗示自己
保持積極心態(tài),經(jīng)常用積極的話語(yǔ)鼓勵(lì)自己。如經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)“我很優(yōu)秀”、“我很棒”、“我一定能找到好工作”、“我很快就能上崗”之類的鼓勵(lì)話,一方面可以鼓勵(lì)自己,同時(shí)也可以起到心理暗示的作用,不至于在面試來(lái)臨的時(shí)候欣喜若狂卻手足無(wú)措。
第三,角色互換
面試時(shí),將自己放在客戶的角度上,這樣會(huì)讓你換一個(gè)角度和心態(tài)去設(shè)身處地考慮客戶的用人需求,并且能讓你更快進(jìn)入角色。這種“先入為主”的心理狀態(tài)會(huì)增加自信、放松心情,這既是一種職場(chǎng)角色互換,同樣也是讓自己的面試表現(xiàn)更為出色的辦法之一。
第四,說(shuō)出你的恐懼
在與客戶談話過(guò)程中,如果你很害怕,有些語(yǔ)無(wú)倫次,可以直接告訴客戶因?yàn)楹芸释玫竭@次工作機(jī)會(huì)而緊張,希望客戶諒解自己表達(dá)不當(dāng)?shù)牡胤健?蛻粢话愣紩?huì)理解你的心情,也能接受你的小失誤。把內(nèi)心壓抑的緊張情緒說(shuō)出來(lái),然后再繼續(xù)談話時(shí)你會(huì)發(fā)現(xiàn)己經(jīng)放松了好多,你的真摯和誠(chéng)懇也會(huì)為你贏得好的分?jǐn)?shù)。
給老學(xué)員的忠告
老學(xué)員大多都擔(dān)心的是自己是否能找到合適的客戶,面試的經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)歷都是你們的資本。恰恰如此,老學(xué)員要穩(wěn)定應(yīng)聘心態(tài)。面試時(shí),不要讓客戶覺(jué)得你太高傲,讓客戶覺(jué)得不可接近,因?yàn)樘薪?jīng)驗(yàn)而無(wú)法適應(yīng)客戶家的工作等。不少老學(xué)員面試時(shí)害怕失去工作,會(huì)像講故事一樣將自己的工作經(jīng)歷一一道來(lái),不給客戶說(shuō)話的機(jī)會(huì)。尤其是對(duì)于那些有過(guò)失敗的面試經(jīng)歷的人來(lái)說(shuō),更有心理壓力,其實(shí)只要能擺正心態(tài)完全可以消除這種情緒。
另外有很多老學(xué)員,有過(guò)很多次工作經(jīng)歷,可用她們的話來(lái)說(shuō)就是“沒(méi)遇到一家好客戶”,所以她們總期望老師能給自己安排面試,但內(nèi)心也害怕又遇到一家不好的客戶。這種矛盾心理讓她們有極強(qiáng)的防范心理,面試過(guò)程中往往會(huì)出現(xiàn)角色互換的現(xiàn)象,家政姐妹提問(wèn)比客戶還多。與客戶面談過(guò)程中,客戶一旦說(shuō)到的問(wèn)題與之前痛苦的經(jīng)歷相似,家政姐妹們立馬就不會(huì)去了,也不會(huì)好好談下去了。不僅如此,不少家政姐妹會(huì)將自己受挫的經(jīng)歷轉(zhuǎn)嫁給他人,尤其是新學(xué)員,要相信每個(gè)人都有潛能,只是你暫時(shí)沒(méi)有勝任那份工作的能力。
給新學(xué)員的建議
沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)和面試經(jīng)歷是你們的不足,但所有家政姐妹都是從零開(kāi)始的,就業(yè)機(jī)會(huì)對(duì)于每個(gè)人都是均等的。另外,坦誠(chéng)表達(dá)自己的想法,不要說(shuō)謊,更不要夸夸其談。結(jié)合在學(xué)校培訓(xùn)學(xué)到的知識(shí),認(rèn)真回答客戶的問(wèn)題,會(huì)不會(huì)都要明確地告訴客戶,重要的一點(diǎn)是,要強(qiáng)調(diào)不會(huì)的東西以后會(huì)虛心學(xué)習(xí)。反之,不要對(duì)客戶提出的任何問(wèn)題都以“不知道”、“隨便”、“你看著辦”等詞語(yǔ)來(lái)回答,這樣會(huì)讓客戶覺(jué)得你什么都不懂。
如果客戶的要求與自己的意向相符的時(shí)候,就給客戶肯定回答,不要猶猶豫豫,讓客戶覺(jué)得你不太情愿接受這份工作,或是懷疑你的能力不符合他們的要求。如果客戶的條件與自己的預(yù)期有偏差,可以婉言拒絕,如果沒(méi)有太大差距就給自己和客戶一個(gè)機(jī)會(huì)。
面試的注意事項(xiàng)
女人的天性就是溫柔善良、賢惠大方,面試時(shí),面帶微笑,不要因?yàn)榫o張或害怕而繃緊臉;保持良好的坐姿,不要趴在桌子上或翹著腿;注意著裝,不要披頭散發(fā)、睡眼惺忪。聲音和語(yǔ)調(diào)適中,距離近并不代表和客戶親近,聲音太小并不代表你溫柔;不要口若懸河,回答問(wèn)題要言簡(jiǎn)意賅,多聽(tīng)客戶在說(shuō)什么;不要始終揪住工資不放,不要談你以前能掙多少,要看你現(xiàn)在能干多少。
面試,你還害怕嗎?希望我們能幫助你輕松應(yīng)對(duì)每一次面試。
面試沒(méi)有什么可怕的,只要按照客戶的提問(wèn)回答就好了。關(guān)鍵的一點(diǎn)是要有自信,而自信的根源是技能到位。
版權(quán)聲明:本平臺(tái)所推送文章均為交流學(xué)習(xí)之用,部分內(nèi)容或來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),版權(quán)歸原作者所有。若涉及版權(quán)問(wèn)題,煩請(qǐng)聯(lián)系我們,及時(shí)處理。
指導(dǎo)正確哺乳、喂養(yǎng)、呵護(hù)、
洗澡、穿衣、換洗尿布、物品消毒
帶小孩、照顧老人、
做飯、烹飪、花草養(yǎng)護(hù)
整版打磨、?;Ч?br> 深層護(hù)理、基本保養(yǎng)