日期:2021-11-25 14:52:17
1、年齡多大。建議選擇年齡30-50歲的保姆,
2、來自哪里。有的雇主比較喜歡雇傭農村來的保姆,認為比較樸實實在,但如果她之前沒有從事過保姆行業(yè),可能會有一些農村的生活習慣,讓爸媽不太習慣。下崗工人對城市生活比較了解,生活經驗會豐富一些,但也可能形成了很多既有觀念很難改變。因此,面試的時候,應當多問一些關于生活中細節(jié)的小問題,比如作息、生活愛好等等,看是否和自己家投緣。
3、文化教育程度。雇主不能要求保姆全知全能,只要保姆有上進心和學習的能力即可。
4、性格如何。面試短短的時間是沒辦法完全摸透一個人的。但性格基本可以看出一點端倪,是內向還是外向,健談還是沉默,是否比較大方,還是圓滑,說話是否有前后邏輯的矛盾,是否看起來有事情在隱瞞,是否對自己的情況說得含含糊糊,在面試的時候就嘗試撒一些小謊
5、衛(wèi)生習慣如何。每個媽媽都希望找到一個干凈利落的保姆。保姆的衛(wèi)生習慣和生活習慣,是否健康,有沒有不良嗜好,如吸煙、喝酒等等是很重要的。有不良嗜好很容易影響到寶寶,比如讓寶寶吸二手煙等;不好的作息也會帶給寶寶不好的影響。這些在面試的時候爸爸媽媽都要仔細詢問和觀察。衛(wèi)生習慣可以通過觀察衣著、手指、鞋子等細節(jié)體現出來,吸煙的人也可以通過手指、牙齒或氣味等體現出來。
6、有愛好和專長。有愛好的保姆通常比較熱愛生活,性格開朗。比如唱歌、跳舞、繪畫、手工等等
7、家庭情況和健康情況。雇傭保姆之前,應當先確保對她的家庭情況了解。有的雇主太過馬虎,連保姆的情況都沒搞清楚,結果容易引狼入室。首先要了解對方家庭的真實情況,家庭和睦的保姆,心理會更加健康。是否家庭有很多負擔,讓保姆情緒經常受到影響也是考慮的一項。而帶保姆做好全身的健康檢查,對保姆和雇主家庭都是負責任的行為。和他們說明白對保姆的態(tài)度不能當傭人一樣,要互相尊重。
指導正確哺乳、喂養(yǎng)、呵護、
洗澡、穿衣、換洗尿布、物品消毒
帶小孩、照顧老人、
做飯、烹飪、花草養(yǎng)護
整版打磨、?;Ч?br> 深層護理、基本保養(yǎng)