雇主與保姆融洽相處有訣竅
日期:2010-12-29 09:31:51
首先,作為需求方的雇主及家庭的每一個(gè)成員都要尊重保姆的人格,關(guān)心保姆的生活,盡量讓她們吃飽吃好,不要讓她們有寄人籬下的感覺;其次,雇主要具備耐心與包容心。第一次出門的保姆,文化水平普遍不高,對(duì)城市生活缺乏了解,缺少一些生活常識(shí),缺乏合同觀念和較強(qiáng)的勞動(dòng)紀(jì)律觀念。因此,雇主在安排其所承擔(dān)的工作時(shí)應(yīng)有個(gè)漸進(jìn)過程,剛開始可以安排少些,但一定要讓她達(dá)到你所要求的標(biāo)準(zhǔn),達(dá)不到就返工,直至合格,哪怕是一天只做兩三件事。如此一個(gè)星期后,保姆即可較好地工作。再次就是雇主期望值不要太高,應(yīng)多站在保姆的角度想想她的困難,幫助她提高工作能力。還有一點(diǎn)就是任何時(shí)候都應(yīng)將家中的錢及物品放在安全的地方,切記金錢的誘惑力太大,人會(huì)隨環(huán)境的變
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