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??? 昨天，市人社局發(fā)布《2011年蘇州市市屬事業(yè)單位第一次公開招聘工作人員公告》，明確我市部分市屬事業(yè)單位將面向社會(huì)公開招聘工作人員431名，2月27日8：30—15：30）在市人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

????碩士學(xué)歷招聘名額超過本科

????護(hù)理人員招得最多

????從公布的招聘《簡(jiǎn)章》看，行政管理類事業(yè)單位招聘64名，參照行政管理類事業(yè)單位改革的公益類事業(yè)單位招聘63名，實(shí)行管辦分離、管理與作業(yè)分開、法人代表任期責(zé)任制改革的事業(yè)單位招聘281名，其它事業(yè)單位招聘23名。從提供崗位數(shù)看，護(hù)理人員招聘數(shù)最多，其中市第五人民醫(yī)院招錄30名護(hù)理人員，大專限蘇州市戶籍，本科及以上戶籍不限；市廣濟(jì)醫(yī)院招25名護(hù)理，但必須是2011年應(yīng)屆畢業(yè)生。

????今年招聘崗位對(duì)學(xué)歷的要求普遍提高，需具備本科學(xué)歷的為156名，而碩士學(xué)歷的超過本科學(xué)歷需求，達(dá)到了174名，博士學(xué)歷19名，碩博士學(xué)歷共占44%，大專76名，中專僅為6名。招聘《簡(jiǎn)章》明確，2011年全日制普通高校本科及以下應(yīng)屆畢業(yè)生須為蘇州市區(qū)生源，其中本科畢業(yè)生須具有學(xué)士學(xué)位。取得碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生須為蘇州市生源，取得博士研究生學(xué)歷和學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生不受生源地的限制。

????學(xué)歷條件為本科及以下或?qū)I(yè)技術(shù)職稱資格為中級(jí)及以下的應(yīng)聘人員，年齡須在35周歲及以下1975年2月27日后出生），且戶籍和人事檔案關(guān)系均須在蘇州市區(qū)在蘇高校學(xué)生集體戶口不能視作蘇州市區(qū)戶籍）。具有碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡須在40周歲及以下1970年2月27日后出生），且戶籍和人事檔案關(guān)系均須在蘇州市。具有博士研究生學(xué)歷和學(xué)位或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在45周歲及以下1965年2月27日后出生）。

????合格大學(xué)生“村官”報(bào)考

????不受戶籍限制

????招聘《簡(jiǎn)章》明確，目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業(yè)證書應(yīng)聘的人員按在職人員的資格條件報(bào)考。?2010年7月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的歸國留學(xué)人員按2011年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考，其他歸國留學(xué)人員按在職人員資格條件報(bào)考。

????符合政策性安置或照顧條件的報(bào)名者夫妻分居兩地、父母身邊無子女等），不受戶籍或生源地的限制。對(duì)通過2006、2007、2008年中共蘇州市委組織部、市人事局統(tǒng)一組織的“選聘高校畢業(yè)生到基層工作”的相關(guān)選拔程序到蘇州市所轄各市縣）、區(qū)基層村或社區(qū)工作至今且考核合格的高校畢業(yè)生，不受戶籍的限制。

????本次招聘中有15%的崗位要求具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，大部分是兩年以上，而一些特殊崗位還明確提出只招男性共有14名）。根據(jù)要求，凡是明確有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2011年2月27日，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。

????一人限報(bào)一個(gè)崗位B類崗位筆試不設(shè)開考比例

????人社部門提醒，2011年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”和在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單，應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書件），個(gè)人近期同底1寸證件照3張。目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的往屆畢業(yè)生，須出示本人身份證、學(xué)歷學(xué)位）證書、戶籍證明、檔案關(guān)系托管證明、“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”和應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)資格證書件），個(gè)人近期同底1寸證件照3張。因本次招聘將統(tǒng)一組織筆試，因此每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。本次招聘筆試A類崗位設(shè)定開考比例為3：1。B類崗位筆試不設(shè)開考比例。

????根據(jù)規(guī)定，市人事考試中心對(duì)所有資格審查合格參加筆試的考生收取筆試費(fèi)100元/人，并對(duì)通過筆試進(jìn)入面試的A類考生收取面試費(fèi)100元/人。對(duì)享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的考生，可憑縣市）、區(qū)以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證復(fù)印件）或縣市）、區(qū)以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等復(fù)印件）減免考試費(fèi)。