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　　說到家政服務人員，大家可能會有幾個概念模糊不清，那就是月嫂、育嬰師、育兒嫂、保姆阿姨等。現(xiàn)代家庭因為觀念的改變和收入的提升，為了更好地投入工作和照顧家庭，有條件的人家都會想要找一名貼心的服務人員來幫襯幫襯，甚至不惜花重金聘請，就是為了找到一個稱心如意的家政服務員。面對市面上的家政公司提供的五花八門的服務人員，我們很有必要厘清他們彼此之前的區(qū)別，更好地結合自己的實際需求，甄選出適合自己家庭的家政服務員。

　　先給大家介紹一下常見的月嫂、育嬰師和保姆，它們?nèi)齻€工種的含義和服務范圍。

　　月嫂是母嬰護理師的俗稱，它的服務對象是產(chǎn)婦與新生兒。服務的內(nèi)容以月子護理為主，新生兒的護理占80%，產(chǎn)婦的護理占20%。月嫂屬于高級家政人員，不同于一般的家政護理員。通常情況下，月嫂工作集護士、營養(yǎng)師、新生兒護理工作性質于一身。通常月嫂都是住家服務的，基本24小時隨時待命。

　　育嬰師是用現(xiàn)代教育觀念和科學方法對0-3歲嬰兒進行生活照料、護理和教育的專業(yè)人員。主要從事0-3歲嬰兒照料、護理和教育工作。0-3歲是人一生中身體和大腦發(fā)育最迅速的時期，每個家庭都希望自己的孩子聰明、健康，所以育嬰師這個職業(yè)應運而生，早期教育是育嬰師工作中的一塊重要內(nèi)容。

　　普通保姆是一般的家政服務員。它的工作更多局限于日常事務性的勞動，含金量不高。如：照顧嬰幼兒、護理老人、家居清潔、洗滌熨燙、日常烹飪等。它為客戶提供一些生活便利，分為白班和住家兩種。隨著時代的發(fā)展，普通保姆在上崗之前也需進行簡單的培訓了。

　　月嫂、育嬰師和普通保姆的區(qū)別主要是如下幾個方面：

　　第一，準入門檻不同。普通保姆幾乎是無門檻，而月嫂和育嬰師一般要求年齡在20—52周歲，初中及以上文化程度，身體健康，心理健康，無不良嗜好，熱情大方，舉止得體等。如果不具備這些條件，有的地方是連考證都困難的，即使考了證書，也缺乏競爭力，找不到滿意的工作。

　　第二，服務專業(yè)性不同。普通保姆的專業(yè)性比較差，僅能做簡單家務、看護孩子和老人，月嫂和育嬰師的專業(yè)性更高更強。一般都需經(jīng)過專業(yè)培訓和鑒定，取得權威的職業(yè)資格證書，持證上崗，也有規(guī)范化的工作流程和專業(yè)性的增值服務，屬于專業(yè)的技能型工種，服務質量更有保障。

　　第三，薪資待遇不同。普通保姆的薪資待遇比較差，最多也很難超過四五千元。而專業(yè)的月嫂和育嬰師薪資待遇卻比較可觀，根據(jù)當?shù)仄骄钏?，一般一線城市月嫂的月薪都在一萬多，有的甚至高達兩三萬。二三線城市的月嫂薪資也在七八千左右。而育嬰師分為白班和住家不同，薪資也在四五千至一萬多不等。