六十路熟妇乱子伦_尤物成av人片在线观看_亚洲自偷拍视频无码_日韩免费AV在线播放网

    有需求才有市場，一方面，月嫂行業(yè)的發(fā)展壯大為廣大消費者提供了便利，另一方面，雇主和月嫂之間一旦出現(xiàn)糾紛，雙方該怎樣維護自己的合法權(quán)益呢

    月嫂公司認為，在聘請月嫂時，最好通過依法設(shè)立的中介機構(gòu)。如果雇主私下與月嫂達成協(xié)議，根據(jù)勞動合同法規(guī)定，自然人不屬于用人單位，雇主與月嫂只屬于雇傭關(guān)系，不適用勞動合同法調(diào)整的范圍。

    月嫂在提供服務(wù)過程中與雇主發(fā)生糾紛，只適用民法對于侵權(quán)損害賠償或者合同違約賠償?shù)囊话阋?guī)定。由于私簽行為在事實認定上存在一定難度，一旦發(fā)生糾紛造成損失，雇主投訴無門，追責(zé)索賠存在較大難度，只好自吞苦果。

    那么，雇用過程中應(yīng)該注意些什么呢?月嫂公司建議：

    首先，需要選擇行業(yè)口碑良好且經(jīng)批準依法設(shè)立的家政服務(wù)公司，并考察公司的服務(wù)資質(zhì)與服務(wù)質(zhì)量，是否對從業(yè)人員進行專業(yè)培訓(xùn)。

    其次，要考察家政服務(wù)公司提供的月嫂是否有專業(yè)的從業(yè)證書，同時，要參考月嫂以往的從業(yè)經(jīng)歷與經(jīng)驗，選擇好之后需要面談，了解月嫂的人品性格、專業(yè)水平、生活習(xí)慣等等。

    最后，要和家政服務(wù)公司簽訂書面協(xié)議，協(xié)議中應(yīng)該詳細注明責(zé)任雙方履行的職責(zé)和義務(wù)，尤其對于可能產(chǎn)生的糾紛、造成的損害的賠償標準與責(zé)任的劃分要明確。

    同時，還應(yīng)該盡可能地將服務(wù)公司人員口頭承諾的內(nèi)容落實到書面協(xié)議中，避免產(chǎn)生糾紛后無依據(jù)遵循。此外，如向家政公司交納費用，應(yīng)當(dāng)索要發(fā)票或收據(jù)作為憑證。