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家政私單“大便宜”背后的隱患你可知道

日期:2019-06-25 09:40:31

  家政服務(wù)人員接私單的情況在家政行業(yè)很多,為的無(wú)非是多賺一點(diǎn)錢。而雇主也能從中省去一部分花費(fèi)。

  但私單所造成的事故或不安全隱患卻被忽略。服務(wù)人員及雇主在私單情況下都是很難保障自己權(quán)益的,當(dāng)自己的權(quán)益受到侵害時(shí)往往忍氣吞聲。

  接私單有哪些風(fēng)險(xiǎn)?

  1.私簽,必須為家庭服務(wù)完畢后,才給收到服務(wù)費(fèi),沒(méi)有保障;

  2.如果遇到蠻橫的家庭,月嫂很難拿到約定的工資,也只能默默忍受;

  3.工作中受傷,沒(méi)人負(fù)責(zé),責(zé)任難以劃分,大部分時(shí)候只能自己承受;

  4.遭遇突發(fā)事件,自身安全受到威脅,沒(méi)人能第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)救助。

  簽私單注意事項(xiàng):

  1.簽訂服務(wù)合同

  上崗前一定要和雇主簽合同,這是對(duì)雙方的保障。

  雇主與服務(wù)人員是一種民事雇傭關(guān)系,雇主享受服務(wù)、支付報(bào)酬,提供勞動(dòng)、獲取報(bào)酬。

  2.因工受傷誰(shuí)來(lái)保障

  上崗前可以和雇主約定,由雇主購(gòu)買短期的商業(yè)意外險(xiǎn)。

  同時(shí),個(gè)人可以視情況購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)、新農(nóng)合醫(yī)療保險(xiǎn)或者商業(yè)保險(xiǎn)。

  3.服務(wù)人員離開寶寶期間,寶寶的安全由雇主負(fù)責(zé)

  如果需要看護(hù)寶寶,而期間要離開寶寶去清洗衣物或者做其他工作前,請(qǐng)務(wù)必確保有雇主或家人來(lái)照顧寶寶安全,離開期間寶寶的安全由雇主負(fù)責(zé)。

  4.健康證要查明

  雇主要求服務(wù)人員提供健康證明,詳細(xì)了解服務(wù)人員身體狀況。同樣雇主最后也應(yīng)提供自己及相關(guān)家人的健康情況的證明。

  雙方可以在合同中約定,隱瞞方要承擔(dān)責(zé)任,并對(duì)受害方作出賠償。

  5.雇主安裝攝像頭,是否侵犯隱私?

  衛(wèi)生間或服務(wù)人員獨(dú)自睡覺(jué)的房間不能安裝攝像頭,否則涉嫌侵犯隱私權(quán)。

  安裝攝像頭對(duì)服務(wù)人員的工作服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行了解或監(jiān)督是可以的,但是不能侵害到民事權(quán)益。

  6.工資約定,也是最重要的一點(diǎn)!

  上戶前,在合同中約定好工資金額,包括定金、余款、加班費(fèi)等。

  并且約定好工資發(fā)放時(shí)間,務(wù)必在服務(wù)結(jié)束當(dāng)天結(jié)清所有工資,否則出戶后很難再追回工資。

  工作不易,每一分都是辛苦錢,無(wú)論是不是私單,平時(shí)注意保存好各種票據(jù)、憑據(jù),一旦出現(xiàn)問(wèn)題,能幫大家保障自身合法權(quán)益。接單應(yīng)選擇正規(guī)的平臺(tái),這樣會(huì)有相應(yīng)的人員進(jìn)行處理,不用你操心!

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